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七十三处把握“四个监督”着力点 打造高素质干部队伍
日期:2020-04-29 


为落实全面从严治党要求,七十三处纪委认真履行监督责任,抓好“四个监督”着力点,坚持把干部监督的关口前移,做到事前监督“治未病”,努力打造“忠诚实干担当”的高素质干部队伍。



一是着力加强选人用人监督。该处纪委严格落实从严管理、从严监督各项要求,注重在选人用人上把好方向、守住原则。按照国企领导人员“二十字”要求,建立健全干部选拔任用和中层干部人员管理办法,突出政治标准和专业能力,坚持选拔忠诚干净担当的好干部。重点突出新提拔干部的监督,严格考察程序,认真组织同党员干部、职工群众考察谈话,严肃进行干部任前谈话、廉政谈话,坚决防止“带病提拔、带病上岗”。延伸考察范围,在领导干部推荐考察中,辐射到“八小时”外的监督盲区,确保新提拔干部能够做到政治过硬、业务过硬、作风过硬。

二是着力发挥监督合力作用。加强监督体系建设,注重职能监督作用发挥,形成监督合力。按照“谁主管谁负责”的要求,履行部门职能监督责任,纪委牵头而不包办、监督而不替代,压实各部门业务范围内应担负的监督责任。成立党风廉政建设和反腐败工作协调小组,构建“五位一体”惩治预防反腐工作机制,推动形成大监督工作格局,切实把机制优势转化为治理效能。持续开展基层纪检监督员的聘任工作,充分发挥上下联合监督作用,织密织牢干部监督网络,确保无死角、全覆盖监督到位。



三是着力扩大监督人员范围。为提高监督效率、扩大监督成果,将监督对象身边的群众和家属纳入监督人员范围。开通了纪委书记基层监督“直通车”,打通了监督的“最后一公里”,通过发放监督举报明白卡,公示了电话、微信、QQ、邮箱等举报方式,广泛接受群众监督,实现了监督关口前移。开展家庭助廉活动,召开了“家庭助廉”现场启动会,夫妻代表现场签署了家庭助廉承诺书,让干部的配偶参与到廉政建设中来,常吹“枕边风”,常敲“枕边钟”,构筑家庭反腐倡廉坚固防线。

四是着力抓好日常管理监督。切实把监督挺在前面,严肃、认真、具体地履行日常监督职责,盯住关键人、关键事,做到监督常在常态。强化廉洁风险监督,紧盯重点领域、关键岗位,围绕招投标、工程分包等关键环节,对于苗头性、倾向性问题,及时提醒纠正。狠抓节日期间“四风”问题,下发廉洁过节通知,切实强化监督检查力度,坚决防止“四风”反弹回潮。严格落实领导干部重大事项请示报告制度,定期组织领导干部上报有关个人“婚丧嫁娶”等方面的个人事项,严格开展各类专项整治排查活动,对发现的问题依照规定进行处理。(赵娟 文/图)